MISSMOLE: PARA APRENDER A DIRIGIR EQUIPOS, PRACTICA CON CABALLOS

domingo, 23 de septiembre de 2007

PARA APRENDER A DIRIGIR EQUIPOS, PRACTICA CON CABALLOS

Un matrimonio belga han desarrollado un programa de capacitación para ejecutivos (de esos que están tan de moda) con los caballos como principales protagonistas.

Verwaerde y su esposa Bernadette Delvaux son pioneros en una técnica de preparación corporativa que denominan "equi-capacitación", cuya herramienta es la muy nerviosa naturaleza de los caballos.

Si la máxima dice que uno puede llevar un caballo hasta el agua, pero no puede obligarlo a beber, el método obliga a los que cursan la formación a probar una variedad de tácticas y estratagemas para ganarse al animal, y al hacerlo, comprender las fortalezas y debilidades de su propio lugar de trabajo.

Verwaerde y la psicóloga Delvaux desarrollaron el método según las teorías de la etología, la ciencia que estudia la conducta animal que surgió en la década de 1920 en Europa.

Si bien los caballos han sido usados con fines terapéuticos en países como Estados Unidos, ellos dicen que su compañía, Equi-RH, ubicada en la pequeña ciudad de Weopin, 70 kilómetros al sur de Bruselas, es de las pocas que usan animales en el desarrollo de destrezas para el lugar de trabajo.

En breves sesiones tras los ejercicios, los clientes y monitores evalúan los resultados y las tácticas. La charla rápidamente pasa a la cultura corporativa y a los defectos del empleador.

Si más no, debe resultar una experiencia de lo más curiosa.

7 comentarios:

Anónimo said...

la gente esta loca.. jaja :P

Camilo Uribe said...

Al menos los empleados no corren tan rapido como los caballos, asi que cuando vuelvan a la oficina todo les parecera mas sencillo.

Anónimo said...

Hola Lucía.
Siempre que leo una noticias referente a negocios o ideas tan "arriesgadas" me pregunto si son el boom del momento o por el contrario dentro de cinco años existirán.

HECTOR said...

que dejen tranquilos a los animales. Pobres caballos.

Anónimo said...

Cuando a la gente le da por estas "taramentas" mejor que se busquen otro curro, ¿no?
Llegar a la cúspide para acabar así...

Saludos!

Bender said...

Pienso igual que Hector, esto me parece una soberana tontería y una molestia para los caballos.
Es como mezclar churrros con merinas, comparar un entorno de trabajo con la educación de un caballo...

Anónimo said...

otra opción es la música :
un video muy divertido de un coaching grupal con música. la idea es componer una canción en grupo.


http://sinerzia.com/es/musicaina.php

saludos